Bienvenue chez Asktojoin, et demandez Ă rejoindre votre futur Job
🏢 Vous êtes une entreprise à la recherche de talents, où un besoin d’accompagnement… avez besoin de réaliser une enquête, une évaluation, un quiz, un recrutement, un souhait d’accompagnement sur un projet d’entreprise?
Nous vous accompagnerons et nous nous adapterons.
🙋‍♂️ Vous êtes candidat(e) à la recherche du job de vos rêves ou en poste mais avec de nouvelles ambitions ou de nouveaux challenges?
Alors demandez à rejoindre votre futur Job 🏢
Nous vous accompagnerons.
Dans tous les cas nous porterons une attention particulière et individualisée à chaque demande ou besoin 🙂.
A très vite, merci d’utiliser et faire confiance à Asktojoin.com
Qui sommes-nous?
Le mot d’accueil
Notre histoire
Asktojoin.com a été créée en 2020 par Philippe Roesch, avec un ADN familial et un fort historique professionnel.
Après 20 ans d'expertise en ressources humaines et des postes variés, cette passion et l'idée de ré-enchanter l’expérience candidat de recherche d’un travail via un outil simple et facilitateur sont nées.
Du coté entreprise il existe la même frustration, un job à pourvoir... et pas de compétences trouvées!!
C'est pourquoi l'histoire ne pouvait pas s'arrêter ainsi, le monde de l'emploi est en perpétuel évolution, les attentes candidat & entreprise avancent et mutent, la communication est le vecteur principal dans ce matching gagnant/gagnant, cela doit se faire rapidement dans un "esprit de communauté" et d'écoute de l'autre.
Le concept est de mieux connaitre les entreprises pour ainsi les présenter aux candidats pour qu'ils puissent postuler le plus fidèlement à leurs attentes.
Blog
Les infos et les tendances dans la vie professionnel·le·s des RH

Nos engagements, nos valeurs
Recrutement personnalisé
Côté candidat & côté employeur
Le recrutement actuel continue de placer le candidat au centre de la stratégie économique de l’entreprise.
La flexibilité augmentée
L’agilité d’une petite structure, associée à l’expertise RH face à des cabinets régis de process et massivement structurés.
Proximité
Fournir un accompagnement de qualité et une écoute riche pour accompagner au quotidien chaque partie.
Recrutement simplifié
Côté candidat:
Mettre en avant les atouts des postes recherchés ainsi que l’Adn de chaque entreprise
Côté entreprise:
Simplifier les codes du recrutement pour recruter efficacement et rapidement (faciliter l’interservice), booster les compétences candidat (acquis et potentiel)
Profondément Humain
Le coeur du métier: Le candidat est l’élément clé dans le process pour valoriser sa réussite au travers des besoins d’une entreprise et d’une bonne écoute, c’est une relation et un gage de réussite. “gagnant/gagnant”
Agilité & Polyvalence
Parce que chaque besoin est différent et doit être traité avec réactivité et expertise, nos domaines d’intervention en RH, en gestion d’enquêtes de satisfaction ou d’assistance en projet d’entreprise complète nos prestations.
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Questions et réponses
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